• BIST 108.392
  • Altın 143,183
  • Dolar 3,5328
  • Euro 4,1224
  • Isparta 14 °C
  • Antalya 26 °C
  • Burdur 14 °C

MEB BEKLENEN GENELGEYİ NİHAYET YAYINLADI

MEB BEKLENEN GENELGEYİ NİHAYET YAYINLADI
MEB BEKLENEN GENELGEYİ NİHAYET YAYINLADI
Milli Eğitim Bakanlığı Aday öğretmenlerin adaylık sürecine ilişkin tereddütler hakkında genelge yayımladı.

Yayınlanan genelgeye göre 14 Mart 2014 tarihinden sonra göreve başlayan Milli Eğitim Bakanlığı Öğretmen Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliğinin aday öğretmenlere ilişkin hükümlerine tabi tutulacaklardır. 14 Mart 2014 tarihinden sonra sehven adaylıkları kaldırılanların onayları iptal edilecektir. Bu aday öğretmenler 12 Haziran 2015 tarihine kadar performans değerlendirme sürecine tabi tutulacaklardır.

14 Mart 2014 tarihinden önce MEB'e öğretmen olarak atananlar ise eski yönetmeliğe tabi olacaklardır. Bu kapsamdaki aday öğretmenlerin adaylık sürecinin hesaplanmasında, ilk defa göreve başlama tarihinden, görevden ayrılma tarihine kadar geçen süreleri birlikte hesaplanacaktır. İki yılı doldurmuş olmaları halinde Devlet Personel Başkanlığı'nın 14 Ocak 2014 tarihli ve 24381 sayılı mütalaası gereğince adaylıkları hükmen kaldırılarak, adaylık süresi içinde alınamayan adaylık eğitiminin de hizmet içi eğitim yoluyla tamamlanması sağlanacaktır.

11 Nisan 2012 tarihinden önce adaylığı kaldırılan ya da adaylık eğitimine başlayıp özel öğretim kurumlarında öğretmen iken adaylıkları kaldırılanlar aday öğretmen statüsünde sayılmayacaktır. Devlet memurluğundaki adaylıkları ise asgari adaylık süresi olan bir yılın sonunda kaldırılacaktır.

Daha önce öğretmen, öğretim üyesi vs kapsamında olanlar adaylık sürecine tabi tutulmayacaktır. Kamu kurum ve kuruluşlarında görev yaparken öğretmen ünvanlı kadroda adaylıkları kaldırılmış olanlarla, devlet üniversitelerinde en az iki yıl öğretim üyesi, öğretim görevlisi, okutman olarak görev yaptıktan sonra Bakanlığın öğretmen kadrolarına atananlar, adaylık sürecine tabi tutulmayacaktır.

Performans değerlendirme sürecinde, her iki performans değerlendirmesi de en geç 12 Haziran 2015 tarihine kadar tamamlanacaktır.

İki ay fiilen çalışma şartını yerine getirmeyen aday öğretmenler, çalışma şartını yerine getirdiği anda değerlendirmeye tabi tutulacaktır.

Bilindiği üzere, adaylık eğitimleri, aday öğretmenlerin yetiştirilmesine ilişkin programlar, adaylık dosyası hazırlamaya ilişkin hükümler, Milli Eğitim Bakanlığı Öğretmen Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliğinin yayımlanmasından sonraki adaylık sürecinde yer almamaktadır. Aynı husus, ilgili genelgede de belirtilmiştir.

Ayrıca iş bu Genelge ile adaylıkla ilgili, Genelge hükümlerine aykırı hükümler içeren genelge ve Bakanlık görüşleri kaldırılmıştır.  

MEB Aday Öğretmenler Hakkında Genelge İçin Tıklayınız

K: MYMEMUR

  • Yorumlar 0
  • Facebook Yorumları 0
    UYARI: Küfür, hakaret, rencide edici cümleler veya imalar, inançlara saldırı içeren, imla kuralları ile yazılmamış,
    Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.
    Bu habere henüz yorum eklenmemiştir.
Diğer Haberler
  • EĞİTİMDE SORUNLAR SÜRÜYOR22 Ocak 2016 Cuma 12:50
  • DAMGACININ YOL İSYANI18 Ocak 2016 Pazartesi 21:41
  • DOĞA'DA BURSLULUK SINAVINA YOĞUN İLGİ09 Ocak 2016 Cumartesi 17:29
  • İŞ YERLERİ SABAHA KADAR AÇIK31 Aralık 2015 Perşembe 10:07
  • EL YAZISI KALKIYOR MU?23 Aralık 2015 Çarşamba 10:26
  • DEMOKRASİ MÜZESİNDE YÜKSEK LİSANS DERSİ09 Aralık 2015 Çarşamba 09:49
  • KULÜP ODALARI TADİLATTAN GEÇTİ28 Kasım 2015 Cumartesi 11:31
  • ÖĞRETMEN KREDİYLE YAŞIYOR24 Kasım 2015 Salı 14:49
  • İŞTE HALK-ÜNİVERSİTE BULUŞMASI16 Kasım 2015 Pazartesi 19:14
  • SDÜ ÖĞRETİM ÜYESİ ALACAK16 Kasım 2015 Pazartesi 15:09
  • Tüm Hakları Saklıdır © 2012 Posta 32 | İzinsiz ve kaynak gösterilmeden yayınlanamaz.
    Tel : 0 538 559 99 20